Nascar Como Referencia Para La Administracion de La Diversidad Cultural Y Su Impacto. Essay

1566 WordsAug 11, 20157 Pages
Historia NASCAR fue fundada por William France, Sr., el 21 de febrero 1948 con la ayuda de varios otros pilotos de la época. El sistema de puntos fue escrito en una servilleta. Los planes originales de NASCAR incluyeron tres divisiones distintas: autos modificados, Roadster, y estrictamente "Stock". El modificado y clases Roadster fueron vistos como más atractivo para los aficionados. Resultó que los fanáticos de NASCAR. La división roadster fue abandonado rápidamente, mientras que la división modificado ahora opera como el tour "Whelen Modified". La división Estrictamente "Stock" quedó en suspenso ya que los fabricantes de automóviles estadounidenses fueron incapaces de producir sedanes familiares con la suficiente rapidez para mantenerse al día con la demanda a la Segunda Guerra Mundial. El programa de 1948 contó con 52 Modificados carreras de pista de tierra. El órgano sancionador organizó su primer evento en Daytona Beach el 15 de febrero de 1948. Las cosas habían cambiado drásticamente en 1949, y la división Estrictamente "stock" pudo debutar con la exhibición de 20 millas en febrero, cerca de Miami. Diversidad en NASCAR El programa "D4D" "Corriendo por la diversidad" de NASCAR inicia con el propósito de atraer minorías y mujeres principalmente como corredores, así como dueños, patrocinadores, miembros de equipos de pits, así como atraer una audiencia más diversa al deporte. El contexto en el que NASCAR desarrolla iniciativas de diversidad viene acarreado del marcado dominio de población blanca en el deporte, así como una tendencia al racismo e intolerancia en otros deportes, especialmente observada por los antecedentes culturales de los estados del sur de estados Unidos. La diversidad cultural como factor de desarrollo y crecimiento Los impactos de la diversificación cultural de NASCAR no solo afectan a su organización, tal es la magnitud del deporte que
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